Continuiamo ad alzare il livello di analisi nella sezione dei Risultati aziendali. Se con i miglioramenti precedenti siamo riusciti a mappare le performance generali e confrontarle per area, oggi facciamo un salto qualitativo verso la gestione strategica del talento: la matrice 9-box.
Fino ad ora, analizzare più competenze richiedeva di esaminare i punteggi persona per persona. Con questa nuova prospettiva globale, potrai incrociare le performance del tuo team in modo visivo e intuitivo per identificare pattern e prendere decisioni all’istante.
Analisi incrociata per prendere decisioni
Questa nuova matrice trasforma i dati in una mappa del talento dinamica:
- Visione a due dimensioni: Confronta due gruppi o sottogruppi di domande della valutazione contemporaneamente. Ogni persona valutata verrà collocata nel quadrante esatto in base al suo punteggio medio su entrambi gli assi.
- Personalizzazione totale: Se la tua valutazione ha più di due gruppi con punteggio, modifica gli assi su misura e scegli esattamente quali competenze vuoi incrociare (ad esempio, “Performance” vs. “Potenziale”).
- Esplorazione interattiva: Se più persone si trovano vicine nello stesso quadrante, i loro avatar vengono raggruppati in un cerchio per mantenere la vista pulita. Cliccaci sopra, o su qualsiasi avatar singolo, per aprire un elenco e accedere al dettaglio delle loro medie sugli assi selezionati.
Precisione per individuare il talento
La matrice 9-box ti offre la massima accuratezza:
- Sincronizzazione dei filtri: Segmenta la matrice applicando filtri avanzati per centro, dipartimento, gruppo o tipo di valutatore. Potrai incrociare più dimensioni e la vista si aggiornerà in tempo reale.
- Focus sul dettaglio: Usa lo zoom in qualsiasi sezione del quadrante per ampliare la vista e vedere gli avatar con nome e cognome in modo chiaro.
- Campo di ricerca integrato: Hai bisogno di individuare le performance di qualcuno in particolare? Usa il campo di ricerca interno del grafico per trovare rapidamente la sua posizione esatta all’interno della matrice.
Vai su Risultati aziendali ed esplora la nuova matrice nelle tue prossime Valutazioni.
