Abbiamo migliorato il funzionamento della sezione “Assunzioni e licenziamenti”. A partire da ora, avrai visibilità sulle nuove assunzioni fin dal primo momento. Questo ti darà il controllo che stai cercando per organizzare i tuoi processi senza attese.
I tuoi vantaggi per la gestione delle assunzioni
Le modifiche sono semplici, però faciliteranno il tuo modo di lavorare. Da ora, i nuovi dipendenti saranno visibili dalla sezione “Assunzioni e licenziamenti” già dal momento in cui verrà assegnato loro un contratto. Per trovarli, dovrai solo accedere al periodo corrispondente alla data d’inizio del contratto.
Questo ti permetterà di:
- Consultare le assunzioni future prima che entrino in vigore.
- Pianificare in anticipo le comunicazioni per la contabilità, o la sincronizzazione con altri programmi.
- Gestire le assunzioni senza dover assegnare lo stipendio in precedenza.
Come funziona?
Non dovrai fare nulla di nuovo perché il processo è automatico.
- Assegna un contratto. Creando il primo contratto per un nuovo dipendente, il sistema lo registrerà all’istante.
- Accedi alla sezione. Vai su Busta paga >> Assunzioni e licenziamenti.
- Seleziona un periodo. Seleziona il periodo, in base alla data d’inizio del contratto.
- Visualizza l’assunzione. Vedrai il dipendente già presente nella lista, così potrai gestirlo quando vorrai.
Abbiamo anche migliorato l’esportazione dei dati e, a partire da ora, nel documento che vorrai scaricare troverai anche i nuovi dipendenti assunti nel periodo che hai selezionato.
Questa modifica è stata pensata per gestire con tranquillità le nuove assunzioni.
